一、本制度即为社区之根本，社区所有发展均源于此，社区之所有行为均不得有违此制度中的核心理念和原则；
Oddba 是一个 “分享快乐，互帮互助” 的综合性网站，互助分享为核心理念，旨在通过基于情感 / 兴趣的分享与帮助来让大家收获更多的知识，朋友，进而获得更多的乐趣；
在不违反中国法律法规，不伤害大多数人（看到此发言 / 行为的所有人中的大多数）利益 / 情感的前提下，论坛保护所有会员在论坛发言权，阅读权，访问权；
本论坛不得容忍的行为
利用本平台危害国家安全、泄露国家秘密，侵犯国家社会集体的和公民的合法权益，发布与传播下列信息：
1、煽动抗拒、破坏宪法和法律、行政法规实施的；
2、煽动颠覆国家政权，推翻社会主义制度的；
3、煽动分裂国家、破坏国家统一的；
4、煽动民族仇恨、民族歧视，破坏民族团结的；
5、捏造或者歪曲事实，散布谣言，扰乱社会秩序的；
6、宣扬封建迷信、淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖、教唆犯罪的；
7、公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的，或者进行其他恶意攻击的；
8、损害国家机关信誉的；
9、其他违反宪法和法律行政法规的；
10、未经本坛同意，进行任何形式商业广告行为。
11、 凡本制度未涉及或存在争议的事项，以 Oddba 社区官方的最终仲裁为准。在上述仲裁不可用的情况下，将会参考社区已有条例或行业惯例进行处理.
对于发布政治内容，包括但不限于在主题、回复、评分、签名、头像、空间、会员名等社区所有地方发布涉及国家、政党、制度、领导人等的内容及擦边、反讽、影射、调侃的内容，一律永封，第二次列为 “社区不受欢迎之人”。
以上处罚不接受任何方式的投诉，不接受积分恢复申请。社区保留本规定的最终解释权。
本制度自颁布之日起生效. Oddba 社区管理团队保留对本制度的所有权利。
二、管理团队结构及职责：
管理团队由管理员、版主、小版主组成。
（一）管理员
1、行事原则
管理员必须明确自身定位，慎重使用权限，保持中立立场，禁止卷入会员或版主之间的矛盾纠纷，避免个人主观不当观点误导或左右会员。保持客观、理性、公平、公开原则，禁止带有个人喜好、恩怨处理论坛事务，禁止公报私仇、公私不分。有义务就论坛版务情况发布版务公告，增强版务透明度，供坛友随时查询监督。
2、管理员职责
（1）及时推选论坛精华及热贴，发布在突出位置，起到推介与鼓励作用。
（2）论坛版块及子版的开设、拆并。
（3）论坛总固顶，组织会员讨论，引导话题走向。
（4）组织与协助各类互动活动，提升论坛整体影响力。
(5) 及时解答坛友提出的版务疑问。
(6) 加强版主之间的交流，协调社区重大矛盾。
(7) 对版主的管理行为进行二次审核及裁定。
(8) 其他有必要监管的行为。
3、论坛协调
（1）协调版主间的关系，并决定其奖惩、任免。
（2）会员之间出现重大矛盾且版主未能及时、妥善解决的，管理员有义务协调，并在公正公开、合情合理的前提下妥善处理。
（3）遵守纪律。严禁将拥有管理权限的 ID 转借他人使用；善待网友，保护坛友隐私，有违犯的，一经发现，立即解除职务；
（4）慎用权力，耐心解答坛友对于管理工作的质疑。
（二）版主、小版主
1、以论坛的长远发展为最高利益，任何冲突、矛盾皆以此为评价是非的准则。自愿接受论坛及坛友的监督，遵守论坛各项规章制度，服从论坛统一管理，自觉维护论坛形象。
2、进行日常版务整理。根据版面定位，对好贴设置精华或评分处理；值得讨论的帖子置顶；
3、把握本版主旨，突出版块特色，协调版内讨论气氛。
4、版主间精诚团结、相互配合，定期组织。
5、在可能的情况下，尽力回复每一位会员的帖子，积极引导会员参与本版的主题活动。
6、及时推选论坛精华及热贴，发布在突出位置，起到推介与鼓励作用。
（三）版主的更换
（1）不依据论坛管理条例随意处理版务、滥用职权。
（2）没有履行好版主职责，或管理版面成绩平平，又出现新的更适合的申请人。
（3）未经管理员同意泄露他人隐私或社区事务，或将 ID 借与他人使用，造成不良影响。
（4）未经请假长时间（10 天）不打理版面，或 10 天以上未登录论坛。（特殊情况需在本版发帖请假，或向管理员说明）
（5）版主管理人员存在以上表述的违规行为时，论坛有权取消管理人员权限。
（6）版主和小版主从表现优异的或对论坛有贡献的成员中产生，不接受普通成员的申请。
三、ＩＤ管理
为确保管理规定的严肃性，以维护版面正常的公共秩序，凡在版面构建的专题之外，有下列情形之一的 ID，本论坛管理人员有权对其进行处理。
ID 处罚原则：对违规 ID 处罚的目的是维护遵守网络文明与公约，处罚不是目的，只是手段，解决问题以沟通为主。
1. 使用以下注册名：
不文明、不健康的名字；
容易产生歧义，引起误会的名字；
图形，数字，特殊符号的名字；
代码名字。
含以上内容的注册名将被无条件删除！
2. 使用以下头像的：
违反国家相关法律及社区规则的；
色情低俗；
敏感反动；
垃圾广告；
涉及网友个人隐私的。
含有以上头像者，管理员会先更换默认头像，并警告一次，第二次将无条件删除！
若达到今日修改头像上限，导致管理员也无法更换的，将直接无条件删除！
3. 发表或回复反动、色情内容的；
4. 诽谤、骚扰、恶意辱骂、攻击人身及变相侮辱攻击人身的；
5. 发表或回复有未经论坛许可的广告性质内容的；
6. 凡经查证属实有抄袭行为的；
7. 涉及网友个人隐私的；
8. 严重浪费社区资源类，如：
恶意灌水、恶意刷屏或恶意翻帖的；
在版面公告或精品帖面内，多次进行无意义的灌水，而影响帖子浏览的；
9. 破坏版（帖）面公共秩序及其它违反论坛《ID 管理制度》的；
10. 多次不符合所属板块发帖规范的，在一星期内达 3 次及以上的；
11. 未经允许搬运论坛帖子或泄露论坛付费内容的。
对于违规情节较轻的，处封杀一个月发言权；对于违规情节较严重的，处封杀一个月至三个月发言权；对于违规情节特别严重的，处封杀三个月以上发言权，并保留建议社区全区封杀、注销 ID 及屏蔽 IP 的权利。
对于确有悔过表现，被处理的 ID，本区管理人员可酌情予以减轻或免予处理。
被封杀发言权 ID 的解封，遵循谁封杀谁负责的原则，如遇相关管理人员长期不在线、人员调整等特殊情况，可由其他管理人员酌情予以解封。
四、贴子驳回投诉标准及帖子申精标准
贴子被驳回请用户首先阅读用户规定并自我反省，对管理不服导致的矛盾不得发帖讨说法，请直接向反馈区进行投诉。
发帖讨说法即视为放弃投诉权，所发帖也一律删除并且警告一次，反复发贴讨说法超过三次封杀用户 ID。
投诉信请提交以下内容：
投诉人 ID
投诉事件
事件发生时间
投诉理由
投诉证据
帖子申精标准
内容充实健康有新意，原创贴优先考虑
质量高的原创内容和用心投入去制作的原创内容
能够让用户学到有用的知识的内容
两个以上版主及管理员认同此帖及为精贴
其他符合各板块子版规的精华内容规定的
遵守版块版规
如果版块有单独设置的版规，在版块发生的任何行为除遵守本管理规定之外，还需遵守该版块版规。
五、免责声明
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以上
2020.04.24
