一、本制度即为社区之根本,社区所有发展均源于此,社区之所有行为均不得有违此制度中的核心理念和原则;
Oddba 是一个 “分享快乐,互帮互助” 的综合性网站,互助分享为核心理念,旨在通过基于情感 / 兴趣的分享与帮助来让大家收获更多的知识,朋友,进而获得更多的乐趣;
在不违反中国法律法规,不伤害大多数人(看到此发言 / 行为的所有人中的大多数)利益 / 情感的前提下,论坛保护所有会员在论坛发言权,阅读权,访问权;
本论坛不得容忍的行为
利用本平台危害国家安全、泄露国家秘密,侵犯国家社会集体的和公民的合法权益,发布与传播下列信息:
1、煽动抗拒、破坏宪法和法律、行政法规实施的;
2、煽动颠覆国家政权,推翻社会主义制度的;
3、煽动分裂国家、破坏国家统一的;
4、煽动民族仇恨、民族歧视,破坏民族团结的;
5、捏造或者歪曲事实,散布谣言,扰乱社会秩序的;
6、宣扬封建迷信、淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖、教唆犯罪的;
7、公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的,或者进行其他恶意攻击的;
8、损害国家机关信誉的;
9、其他违反宪法和法律行政法规的;
10、未经本坛同意,进行任何形式商业广告行为。
11、 凡本制度未涉及或存在争议的事项,以 Oddba 社区官方的最终仲裁为准。在上述仲裁不可用的情况下,将会参考社区已有条例或行业惯例进行处理.
对于发布政治内容,包括但不限于在主题、回复、评分、签名、头像、空间、会员名等社区所有地方发布涉及国家、政党、制度、领导人等的内容及擦边、反讽、影射、调侃的内容,一律永封,第二次列为 “社区不受欢迎之人”。
以上处罚不接受任何方式的投诉,不接受积分恢复申请。社区保留本规定的最终解释权。
本制度自颁布之日起生效. Oddba 社区管理团队保留对本制度的所有权利。
二、管理团队结构及职责:
管理团队由管理员、版主、小版主组成。
(一)管理员
1、行事原则
管理员必须明确自身定位,慎重使用权限,保持中立立场,禁止卷入会员或版主之间的矛盾纠纷,避免个人主观不当观点误导或左右会员。保持客观、理性、公平、公开原则,禁止带有个人喜好、恩怨处理论坛事务,禁止公报私仇、公私不分。有义务就论坛版务情况发布版务公告,增强版务透明度,供坛友随时查询监督。
2、管理员职责
(1)及时推选论坛精华及热贴,发布在突出位置,起到推介与鼓励作用。
(2)论坛版块及子版的开设、拆并。
(3)论坛总固顶,组织会员讨论,引导话题走向。
(4)组织与协助各类互动活动,提升论坛整体影响力。
(5) 及时解答坛友提出的版务疑问。
(6) 加强版主之间的交流,协调社区重大矛盾。
(7) 对版主的管理行为进行二次审核及裁定。
(8) 其他有必要监管的行为。
3、论坛协调
(1)协调版主间的关系,并决定其奖惩、任免。
(2)会员之间出现重大矛盾且版主未能及时、妥善解决的,管理员有义务协调,并在公正公开、合情合理的前提下妥善处理。
(3)遵守纪律。严禁将拥有管理权限的 ID 转借他人使用;善待网友,保护坛友隐私,有违犯的,一经发现,立即解除职务;
(4)慎用权力,耐心解答坛友对于管理工作的质疑。
(二)版主、小版主
1、以论坛的长远发展为最高利益,任何冲突、矛盾皆以此为评价是非的准则。自愿接受论坛及坛友的监督,遵守论坛各项规章制度,服从论坛统一管理,自觉维护论坛形象。
2、进行日常版务整理。根据版面定位,对好贴设置精华或评分处理;值得讨论的帖子置顶;
3、把握本版主旨,突出版块特色,协调版内讨论气氛。
4、版主间精诚团结、相互配合,定期组织。
5、在可能的情况下,尽力回复每一位会员的帖子,积极引导会员参与本版的主题活动。
6、及时推选论坛精华及热贴,发布在突出位置,起到推介与鼓励作用。
(三)版主的更换
(1)不依据论坛管理条例随意处理版务、滥用职权。
(2)没有履行好版主职责,或管理版面成绩平平,又出现新的更适合的申请人。
(3)未经管理员同意泄露他人隐私或社区事务,或将 ID 借与他人使用,造成不良影响。
(4)未经请假长时间(10 天)不打理版面,或 10 天以上未登录论坛。(特殊情况需在本版发帖请假,或向管理员说明)
(5)版主管理人员存在以上表述的违规行为时,论坛有权取消管理人员权限。
(6)版主和小版主从表现优异的或对论坛有贡献的成员中产生,不接受普通成员的申请。
三、ID管理
为确保管理规定的严肃性,以维护版面正常的公共秩序,凡在版面构建的专题之外,有下列情形之一的 ID,本论坛管理人员有权对其进行处理。
ID 处罚原则:对违规 ID 处罚的目的是维护遵守网络文明与公约,处罚不是目的,只是手段,解决问题以沟通为主。
1. 使用以下注册名:
不文明、不健康的名字;
容易产生歧义,引起误会的名字;
图形,数字,特殊符号的名字;
代码名字。
含以上内容的注册名将被无条件删除!
2. 使用以下头像的:
违反国家相关法律及社区规则的;
色情低俗;
敏感反动;
垃圾广告;
涉及网友个人隐私的。
含有以上头像者,管理员会先更换默认头像,并警告一次,第二次将无条件删除!
若达到今日修改头像上限,导致管理员也无法更换的,将直接无条件删除!
3. 发表或回复反动、色情内容的;
4. 诽谤、骚扰、恶意辱骂、攻击人身及变相侮辱攻击人身的;
5. 发表或回复有未经论坛许可的广告性质内容的;
6. 凡经查证属实有抄袭行为的;
7. 涉及网友个人隐私的;
8. 严重浪费社区资源类,如:
恶意灌水、恶意刷屏或恶意翻帖的;
在版面公告或精品帖面内,多次进行无意义的灌水,而影响帖子浏览的;
9. 破坏版(帖)面公共秩序及其它违反论坛《ID 管理制度》的;
10. 多次不符合所属板块发帖规范的,在一星期内达 3 次及以上的;
11. 未经允许搬运论坛帖子或泄露论坛付费内容的。
对于违规情节较轻的,处封杀一个月发言权;对于违规情节较严重的,处封杀一个月至三个月发言权;对于违规情节特别严重的,处封杀三个月以上发言权,并保留建议社区全区封杀、注销 ID 及屏蔽 IP 的权利。
对于确有悔过表现,被处理的 ID,本区管理人员可酌情予以减轻或免予处理。
被封杀发言权 ID 的解封,遵循谁封杀谁负责的原则,如遇相关管理人员长期不在线、人员调整等特殊情况,可由其他管理人员酌情予以解封。
四、贴子驳回投诉标准及帖子申精标准
贴子被驳回请用户首先阅读用户规定并自我反省,对管理不服导致的矛盾不得发帖讨说法,请直接向反馈区进行投诉。
发帖讨说法即视为放弃投诉权,所发帖也一律删除并且警告一次,反复发贴讨说法超过三次封杀用户 ID。
投诉信请提交以下内容:
投诉人 ID
投诉事件
事件发生时间
投诉理由
投诉证据
帖子申精标准
内容充实健康有新意,原创贴优先考虑
质量高的原创内容和用心投入去制作的原创内容
能够让用户学到有用的知识的内容
两个以上版主及管理员认同此帖及为精贴
其他符合各板块子版规的精华内容规定的
遵守版块版规
如果版块有单独设置的版规,在版块发生的任何行为除遵守本管理规定之外,还需遵守该版块版规。
五、免责声明
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以上
2020.04.24